做一朵盛开在制鞋线上的铿锵玫瑰

我叫马玉寇，是蚌埠市禹会区长青乡石巷村村民，2011年进入特步（安徽）有限公司成为一名农民工，现在是公司集中生产部高频课长。

2011年刚过完新年，为了给孩子创造更好的学习环境，我决定到城里找份工作，送孩子到城里读书。经同村人介绍，我来到了特步公司，成为一名农民工。没有任何技术的我，不得不从最基层的高频车间普通员工做起。

为了尽快熟练技术，我仔细琢磨线上的每一道生产工序，遇到稍难一些的自己不会做的工序，就利用中午时间，不吃饭不休息，直到搞明白为止。别人不愿接的量少色杂的小单活，我愿意去做；组长难分配的工价低的工序和杂活，我主动去做；别的同事请假，没人顶岗时，我也是第一个上前帮忙。同村的几个一起进厂的老乡，看我每天做那么多，都来劝我，在工厂帮老板做活，又不是在家种地，干好干坏都是别人的，干嘛那么拼命？我听后反过来劝他们，不能因为不是自己家的活就随便应付，厂里的产品随便做下来，会让别人辛苦做出来的鞋子都成了废品。家里农活想干就干，但工厂都是流水线，今天你随便一个理由不想做事，都会造成流水线断线积压，没法正常运转。以后别让大家一提到农民工，就认为做不出好的产品，只能回家种地。在我的劝说和影响下，老乡也渐渐有了转变。有些同乡因为刚入行，文化程度低，对公司培训听不懂，就非常着急。我了解情况后劝他们不要急，我先学，学会后来教大家。为了让自己早点把落后的老乡拉起来，我每天上班第一个进车间，下班最后一个走，不放过任何一个学习的机会，各式热切、空压、印压技术，目前工种用到的学，用不到的也学，一有空，就去向车间里的培训师傅请教。在我的帮助和带动下，原先公司最难管的农民工也渐渐变的好管了，大家对农民工同事也更加尊重了起来。

2012年年初，因为工厂扩线生产，我所在的前道工序部门产量始终上不去，导致后道工序大量员工停工待料，组长迫于压力离职。因我的表现得到大家认可，于是临危受命，接下高频组组长的重担。面对困局，我果断地先从工序编排、人员分工一些老大难问题入手，经过合理调配后，效果很快出来了，总产量迅速得到提升。紧接着，我把下一个难关攻克点，放在了高频生产核心模具，自己动手设计改造联模，从而加倍提升印压效率。但随着模具的加大，刀口加深、熔断时间调整、阵列重排、密度尺度以及机台电流、温度、物料材质等等一系列的问题接踵而至。我重新翻开书本，用手机查资料，联系总部技改部门，苦苦钻研，终于在报废了十多套模具后，在接手高频组仅仅二十多天内，就完成模具改良。产效得到跨跃性提升，不仅充足地保证了下道工序生产需求，更是为公司每月节省物料成本超80万元，高频部门的员工收入也一举冲入公司薪资前列，我也被身边工友们打趣地称为特步鞋厂的“研究生”。

我对工艺优化一直有着痴迷的热爱。有一款308网面鞋款，印压后翘边严重，每次出货都要人工补胶，费工费力，产效相当低。我反复研究翘边原因，一遍遍压制尝试，终于在一周后，通过把直角物料改冲为圆角后将问题解决，车间产能由每月不足30万双攀升到40万双。

为了把自己钻研到的技能、积累到的好的经验教给其他同事，公司每年开设的特步大学培训班，我由最先的参训次数最多的学员，逐渐成为培训课次最多的讲师。2017年更是超过50课次，在公司营造了勤学习、钻技能，积极向上的良好氛围，也带领一批本地快速学习成长起来的职工，走上了更高管理岗位。

做好员工工作，不仅要在工作上帮助他们成长，更要在生活上关心他们，这是我在工作中始终坚持的一条原则。去年， 90后员工小杨因家中拿不出结婚礼金与女朋友分了手，情绪消极，工作也懈怠了，每月只保证有2000元工资进账就停工。此事我看在眼里急在心头。每个周末，我都会来到小杨家中和他母亲聊天了解情况，并不断在他家人面前夸赞小杨工作努力，是个积极上进的好员工。我还自己掏钱，为小杨报了一个电脑培训班，鼓励他多学习。经过努力，小杨终于从那段阴影中走了出来。

有部分员工因对社保政策不了解，或是家中有新农合就不参保，我总是挨家挨户地跟员工讲解社保政策的好处，还为怀孕生育的女职工解决了产检假及费用报销的问题。对于个别以往专与管理人员对着干的员工，我则报着以心换心，不放任、不一刀切，关心爱护不减的工作态度，去坚持，去感化，去无私付出，收获的是曾经公司较难管理的几个员工主动要求调入我所在部门工作的喜人局面。

现在我所带领的团队，也由原先三十多人扩大到近百人，被其他同事称为高精尖的“特种部队”，人均月工资更是从2011年的1800元上升到2017年的5600元！人员稳定，员工幸福感、归属感强烈，连续三年被授予“优秀基层团队”！我本人也荣获公司、集团“优秀管理”“特步之星”等多项荣誉，2017年更是荣获“蚌埠市五一巾帼标兵”“蚌埠市五一劳动奖章”。

荣誉是一个光环，更是一种鞭策，今天的成绩将激励着我在平凡的岗位上不断进步。多年的打拼，让我深切感受到，不管我们身处城市还是农村，不管我们从事的是什么职业，只要我们心存美好，努力奋进，在普通的岗位上,也能创造出人生价值!（本文系2018bet365女职工委员会五届四次全委（扩大）会议上的发言材料）